Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha | 12 noviembre 2024.

900 300 117, teléfono gratuito de consulta sobre el coronavirus

  • También puedes contactar con el sindicato a través del servicio especial de whatsapp 690884013 para consultas urgentes, y en el correo electrónico coronavirus@cm.ccoo.es.
  • Horario de atención: de lunes a viernes de 9 a 14 horas.

04/05/2020.
Temas
Asesoramiento laboral CCOO CLM ante el Covid-19

Asesoramiento laboral CCOO CLM ante el Covid-19

Ahora más que nunca CCOO de Castilla-La Mancha quiere seguir estando al lado de los trabajadores y trabajadoras ante la complicada situación que ha generado la pandemia del Covid-19. Por ello, el sindicato se ha reorganizado creando un sistema organizativo adaptado a la situación del Estado de Alarma, con el fin de que las personas trabajadoras reciban la información y asesoramiento necesarios.

CCOO CLM hemos puesto en marcha multitud de medios telemáticos para que las personas trabajadoras puedan seguir contactando con el sindicato ante cualquier duda o problema laboral por la crisis del coronavirus. Hemos reforzado la información y el asesoramiento, atendiendo incluso los fines de semana, afirma el secretario general de CCOO CLM, Paco de la Rosa.

El sindicato ha habilitado una línea de teléfono gratuita para consultas 900 300 117, también tiene en marcha un servicio especial de whatsapp 690884013 para consultas urgentes, y un correo electrónico coronavirus@cm.ccoo.es.

El horario de atención es de lunes a jueves de 9 a 19 horas y los viernes de 9 a 14 horas.

Multitud de consultas y preguntas nos están llegando a través de estos diferentes canales, cerca de un millar de correos electrónicos y más de quinientas llamadas a nuestra línea 900 (tan solo en el fin de semana).

Además, en nuestra web www.castillalamancha.ccoo.es actualizamos de forma constante la información y documentación de interés para los trabajadores y trabajadoras (tanto la que se publica desde las diferentes administraciones como información propia del sindicato), también a través de facebook, instagram, twitter y telegram.

Asimismo, las y los trabajadores que lo precisen tienen a su disposición los Servicios Jurídicos del sindicato y al equipo de sindicalistas de CCOO CLM, quienes están asesorando a la representación legal de las y los trabajadores.

Personal liberado de CCOO, en Castilla-La Mancha y en otras comunidades autónomas, en sectores como sanidad y sectores sociosanitarios, o en la administración pública se están incorporando a sus puestos de trabajo, también se ha puesto a disposición personal de las contratas de los ayuntamientos, con el objetivo de contribuir al reforzamiento delas plantillas y garantizar la atención a la ciudadanía.

“En este difícil momento, en el que nos enfrentamos a la peor crisis sanitaria que podamos recordar, y que a su vez está teniendo importantes efectos sobre el empleo y la economía, el sindicato se está volcando para llegar al conjunto de la clase trabajadora, para intentar resolver los problemas que se están generando y amortiguar los efectos sobre la salud y las condiciones laborales”, afirma De la Rosa.

Para CCOO CLM atajar la crisis sanitaria es una prioridad, por ello en nuestra labor como agentes sociales estamos velando para que la población tenga la atención sanitaria necesaria, a la vez que reclamamos a las diferentes administraciones locales, autonómica y estatal, solventar las carencias que detectamos.

También es prioritario minimizar los efectos sobre la salud laboral y condiciones laborales, por lo que estamos exigiendo que se cumplan los protocolos de seguridad para evitar la propagación del Covid-19. En este sentido, el sindicato hace un llamamiento a las personas trabajadoras para que ante cualquier incumplimiento al respecto lo pongan en conocimientodel sindicato.

La crisis del coronavirus va a tener inevitablemente un impacto sobre el empleo y la economía de la región, del país y a nivel mundial. Miles de expedientes de regulación de empleo temporal (ERTE) se están iniciando, algunos ya se están aplicando. Existe una nueva normativa de excepción para tramitarlos, por lo que es muy importante que los trabajadores y trabajadoras se dirijan al sindicato para que podamos asesorarles y ayudarles. CCOO ha editado una práctica guía sobre las situaciones relacionadas con los ERTE y prestaciones por desempleo, elaborado por la Confederación Sindical de CCOO, en base a las principales preguntas que nos llegan al sindicato. Puedes consultarlo aquí

CCOO pide al empresariado que evite el despido de los trabajadores y trabajadoras, cuando se pueden adoptar medidas menos traumáticas, así como también evitar dar vacaciones forzosas. El sindicato recuerda que según el artículo 38.2 del Estatuto de los Trabajadores el periodo vacacional deberá fijarse de común acuerdo.

Además, CCOO CLM estaremos vigilantes para evitar que se produzcan fraudes o el abuso empresarial aprovechando la coyuntura actual.

CCOO de Castilla-La Mancha estamos como siempre, y especialmente en los momentos más difíciles, al lado de los trabajadores y trabajadoras, organizándonos de forma colectiva para afrontar con mayor fortaleza los problemas. Así, el sindicato reitera el llamamiento al conjunto de la clase trabajadora a que ante un problema, duda o consulta laboral por el coronavirus se dirijan a CCOO.

    •