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    TABLA DE COOKIES UTILIZADAS
    CookieDuraciónTipoPropósitoIntrusividad
    PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_* Sesión Imprescindibles Mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web 1
    config 1 año Imprescindibles Guardar la configuración de cookies seleccionada por el usuario 2
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05/07/2022

Comisiones Obreras vuelve a denunciar prácticas antisindicales y despidos en el centro deportivo Go Fit de Ciudad Real tras las elecciones sindicales celebradas este año, en las que CCOO ha revalidado su liderazgo sindical.

04/07/2022

Los controladores de la ‘zona azul’ de Talavera de la Reina iniciarán el próximo viernes ocho jornadas de huelgas parciales por su convenio colectivo, pendiente desde enero de 2021 y bloqueado por la “mezquina e irrisoria” propuesta salarial de la empresa adjudicataria del servicio, EYSA.

03/07/2022
  • "Son resultados electorales muy positivos, que ponen en valor el trabajo sindical desarrollado en años precedentes por las y los delegados de CCOO y demuestra que las personas trabajadoras de estos ayuntamientos siguen confiando en sus compañeros y compañeras que han integrado las candidaturas del sindicato”
30/06/2022

La sección sindical de CCOO en el Centro Penitenciario La Torrecica denuncia la progresiva e imparable degradación del servicio público esencial de la prisión que está afectando a la reinserción de las personas reclusas, a las condiciones laborales de la plantilla, y a la seguridad de la prisión.  

29/06/2022
Concentración en Jazzplat

CCOO ha ganado por mayoría absoluta las elecciones sindicales celebradas este lunes en Jazzplat-Guadalajara, el mayor call center de la región y una de las mayores empresas de la provincia de Guadalajara con 1.200 personas en plantilla.

27/06/2022

Son de momento las únicas administraciones locales de la provincia que han dado el primer paso para cumplir esta obligación legal. CCOO insta a todas las demás, comenzando por la Diputación y por los ayuntamientos más grandes, a seguir su ejemplo.

24/06/2022

UGT, CSIF y CCOO advierten de que las oficinas de documentación de españoles vuelven a estar al borde del colapso debido a la incapacidad de la Dirección General de la Policía para asumir, desde su organización, el aumento de la demanda ciudadana que tradicionalmente se produce durante el período estival.

22/06/2022
Ayuntamiento de Tarancón

En torno a 90 entidades locales de la provincia de Cuenca, entre Ayuntamientos, Mancomunidades y alguna Fundación pública, no han publicado en el plazo legal la oferta de empleo público para cubrir de forma estable los puestos de trabajo de naturaleza estructural que mantienen ocupados de forma temporal ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores a 31 de diciembre de 2020

17/06/2022
Paco de la Rosa y Lola Cachero

Más de 15 días después del plazo en el que las administraciones públicas debían tener publicados sus procesos para la estabilización y reducción de la temporalidad en sus plantillas solo 560 de los 919 ayuntamientos de la región han cumplido con la fecha, aunque muchos de ellos lo han hecho sin contar con la obligada negociación con las organizaciones sindicales.

15/06/2022
Integrantes de la candidatura en el segundo día de votaciones, con Ángel Luis Castellano y la secretaria general de la FSC CCOO CLM, Lola Cachero
  • La plantilla reconoce el excelente trabajo de Comisiones Obreras con el respaldo a su candidatura, que consigue 7 de los 13 delegados y delegadas en las elecciones sindicales celebradas esta semana, frente a los 3 delegados de USO, 2 de UGT y uno de UPTES
13/06/2022
Concentración en Jazzplat
  • “Nuestro convenio colectivo está bloqueado por la patronal tras dos años y medio de negociaciones. Por eso vamos a la huelga. Porque estamos hasta por debajo de los límites del SMI y no quieren ni revisar nuestros salarios.”
12/06/2022
  • “Queremos un trabajo en condiciones dignas y con salarios que nos permitan vivir y no solo subsistir. Pero la patronal no nos deja más que ir a la huelga para luchar por nuestros derechos y por un convenio digno"
08/06/2022
El acuerdo en la sede del Jurado Arbitral Laboral
  • El acuerdo, con vigencia para 2022 y 2023, establece unos sustanciales incrementos económicos e incluye además cláusula de revisión salarial referenciada al IPC interanual a 31 de diciembre de ambos años, con efectos retroactivos a 1 de enero de cada uno de ellos
07/06/2022
Algunos de los delegados y delegadas presentes en la manifestación
  • La concentración frente al Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana supone un nuevo paso en la campaña informativa, de presión y movilización impulsada por el sector de Carretera y Logística de la FSC