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Intrusividad: 3
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Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha | 27 abril 2024.
BOLETÍN DE FORMACIÓN
En este número te informamos sobre la formación modular para el reciclaje y perfeccionamiento («reskilling» y «upskilling») de las competencias profesionales de personas trabajadoras ocupadas y desempleadas.
Si no tienes titulación, pero sí tienes experiencia laboral; si te has formado en cursos no formales sin acreditación oficial, nn CCOO CLM te asesoramos y acompañamos en el procedimiento para conseguir una titulación oficial.
CCOO CLM cuenta con un servicio gratuito de asesoramiento en materia de acreditación de competencias profesionales y de formación profesional en el ámbito laboral.
Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha está perfilando la estrategia de actuación sindical para el desarrollo de la formación profesional en las empresas de la región. El objetivo es dar un impulso a través de la negociación colectiva al derecho a la formación profesional en el ámbito laboral que tienen los trabajadores y trabajadoras.
Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha atendió de forma directa el año pasado a más de 1.000 personas trabajadoras en activo a través del Servicio de Acreditación de Competencias Profesionales y Formación Profesional. Un instrumento que el sindicato va a continuar potenciando en este 2024, haciendo un especial hincapié en la atención a trabajadores y trabajadoras de pequeñas empresas y a aquellos que se encuentren en expedientes de regulación de empleo.
Este miércoles CCOO ha celebrado una asamblea con delegados y delegadas para explicar cómo afrontar desde el sindicato las consecuencias en las relaciones laborales de la transición hacia un nuevo modelo productivo, y cómo la formación dual y la recualificación de trabajadores y trabajadoras son esenciales en este proceso.
Se trata de un sistema para la formación y el aprendizaje gratuitos, con cursos dinámicos que facilitan el aprendizaje, en cualquier lugar y momento y que permite compartir documentos y contenidos sin coste alguno para las y los participantes.
CCOO CLM informa y asesora de forma gratuita sobre el procedimiento de acreditación de competencias profesionales para la obtención de una titulación oficial. Además, en las próximas semanas se van a realizar diferentes asambleas y sesiones formativas con delegados y delegadas sindicales sobre este procedimiento, así como sobre formación dual y prácticas no laborales.
Delegados y delegadas sindicales de CCOO en diferentes centros de trabajo de Ciudad Real han participado este miércoles en una asamblea informativa sobre los derechos de las y los trabajadores en materia de acreditación de competencias profesionales, formación dual y prácticas no laborales.
NEWSLETTER SOBRE FORMACIÓN
En este número te informamos sobre la finalización del plazo para solicitar subvenciones para la formación modular destinada a la cualificación y recualificación de la población activa, en el marco del componente 20 Plan estratégico de impulso de la Formación Profesional del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, financiado por laUnión Europea – Next Generation EU.
Prácticas no laborales
Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha ha editado este díptico informativo sobre las prácticas no laborales, es decir, aquellas actividades formativas tutorizadas en la empresa, sector público o entidades sin ánimo de lucro que figuren como parte integrante de los currículum formativos oficialmente establecidos en la formación profesional del ámbito educativo, laboral y universitario.
Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha ha elaborado este díptico informativo dirigido a la representación legal de las personas trabajadoras sobre la formación profesional dual, es decir el proceso de aprendizaje en el que las competencias profesionales se adquieren por una doble vía: por un lado el aprendizaje en el centro formativo y por otro el aprendizaje a través de la actividad tutorizada en la empresa.
NEWSLETTER SOBRE FORMACIÓN
En este número te informamos sobre cursos gratuitos de Fundae. Es formación especializada en el Mantenimiento de Servicio e Infraestructuras de Centros de Proceso de Datos (DATA CENTERS), fruto de la negociación colectiva, impulsada por la Estructura Paritaria Sectorial de Economía e Industria Digital, con la implicación de las organizaciones sindicales y empresariales, en las que CCOO ha tenido un papel relevante.
Nueva newsletter sobre Formación
Te contamos las novedades sobre el procedimiento de acreditación, o las instrucciones sobre el arraigo por formación, una nueva figura creada por el Real Decreto 629/2022 que permite conseguir un permiso de residencia legal válido por un período de 12 meses a aquellas personas migrantes que lleven 2 años en España y quieran obtener una formación que les ayude a insertarse laboralmente.
