Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha | 23 junio 2025.

23/06/2025
Concentración de la plantilla de PINASA en Cuenca

Los trabajadores/as de PINASA vuelven a concentrarse mientras que la empresa sigue sin dar la cara y pagar lo que debe

Las 180 personas que conforman la plantilla de la empresa Pinasa situada en Fuentes (Cuenca) han vuelto a concentrarse esta mañana ante la puerta de la fábrica para denunciar la vergonzosa situación que viven día tras día. 

18/06/2025
Firma del convenio de la empresa Elis Manomatic

Firmado el convenio de la empresa Elis Manomatic de Almansa con una subida del 14,21% en cuatro años

Alrededor de 85 trabajadores y trabajadoras se verán beneficiadas del nuevo convenio de la lavandería industrial ubicada en Almansa, Elis Manomatic, que entre otras cosas recoge una subida salarial del 14,21% en cuatro años. 

17/06/2025
Nueva concentración de la plantilla de PINASA

Las personas trabajadoras de PINASA vuelven a concentrarse mientras la empresa sigue debiéndoles los dos últimos meses

Dado que la situación no ha cambiado y que la empresa sigue debiéndoles el sueldo de los dos últimos meses, los trabajadores y trabajadoras de PINASA, ubicada en Fuentes (Cuenca), han vuelto a concentrarse esta mañana ante la puerta de la fábrica para denunciar los retrasos continuados desde hace un año y medio en el pago de sus nóminas.

13/06/2025
Imagen de una protesta de las trabajadoras del SAD en Ciudad Real

La sentencia pionera de Ayuda a domicilio de Ciudad Real ya es firme y abre la puerta a las demandas para reclamar las mejoras laborales y salariales

FECIR y sus empresas no han recurrido la sentencia del TSJ CLM sobre el sector de Ayuda a Domicilio de Ciudad Real. Eso hace que se convierta en firme y permita iniciar las reclamaciones oportunas en todos los centros de SAD de Ciudad Real, tanto a las actuales empresas concesionarias como a las que estuvieran prestando servicio desde 2019. 

11/06/2025
Nueva concentración ante las puertas del Museo.

El personal auxiliar del Museo Paleontológico advierte que no se rendirá hasta que se haga justicia con sus condiciones laborales

CCOO Hábitat Cuenca ha mostrado el respaldo una vez más a las personas trabajadoras del Museo Paleontológico de Cuenca, sumándose a sus reivindicaciones para que se les reconozca el trabajo que realizan y que va mucho más allá de lo que realmente deberían hacer como es vigilar las salas.

10/06/2025
Concentración de trabajadores y trabajadoras de Valoriza ante el Ayuntamiento de Albacete
CONFLICTO LIMPIEZA VIARIA

El alcalde de Albacete se compromete a pedir a Valoriza que avise al Comité de Empresa en un plazo de 24 horas para retomar la negociación

 Si Valoriza no se sienta a negociar y no hay acercamiento de posturas, los trabajadores y trabajadoras del servicio de limpieza viaria y recogida de residuos de Albacete irán a la huelga los próximos días 23, 24 y 25 de junio coincidiendo con San Juan. Tras el fracaso del acto de mediación de ayer con la empresa, que mantiene como planteamiento único una subida del 1% este año, el Comité de Empresa marca como línea roja una subida del 4% para desconvocar la huelga.

09/06/2025
Concentración ante Pina SA

La plantilla de la empresa PINA SA aviva su lucha ante el retraso e impago de las nóminas

Trabajadores y trabajadoras de la empresa Pina SA, ubicada en Fuentes (Cuenca), se han concentrado esta mañana ante la puerta de la fábrica para denunciar que llevan dos meses sin cobrar y que desde hace más de un año y medio están sufriendo retrasos continuados en el pago de sus nóminas.

04/06/2025
Concentración en la puerta del Museo Paleontológico

Sigue el conflicto en el Museo Paleontológico: El personal auxiliar se concentra para exigir el reconocimiento en categoría y salario que merecen

Continúa el conflicto en el Museo Paleontológico de Castilla La Mancha. El personal auxiliar que trabaja en las instalaciones conquenses se ha concentrado esta mañana en señal de protesta por la precariedad laboral que sufren y para exigir que se les reconozca las funciones que están realizando y que no les corresponden, conforme a lo que se establece en su contrato.

03/06/2025
Rueda de prensa anunciando huelga en limpieza viaria

La plantilla del servicio de limpieza y recogida de residuos de Albacete irá a la huelga en tres fechas claves

Ante el bloqueo de las negociaciones del convenio colectivo de la empresa Valoriza, adjudicataria del servicio de limpieza viaria y recogida de residuos en la ciudad de Albacete y pedanías, el Comité de Empresa ha informado hoy de la convocatoria de tres jornadas de huelga, que coincidirán con las fiestas de San Juan (23, 24 y 25 junio) y los dos fines de semana de la Feria de Albacete (6,7 y 8 de septiembre y 12, 13 y 14 de septiembre).

29/05/2025
concentración del personal de Jardines

Personal del mantenimiento de zonas verdes se concentra para exigir el desbloqueo del Convenio Estatal de Jardinería

Trabajadores y trabajadoras del servicio de mantenimiento de parques y jardines, apoyados por delegadas y delegados procedentes de todas las provincias de Castilla La Mancha,  se han concentrado esta mañana delante de la sede de OHL, adjudicataria del servicio en la ciudad de Albacete, para exigir incrementos salariales dignos y mejoras en sus condiciones laborales.

27/05/2025

El personal auxiliar del Museo Paleontológico de CLM iniciará movilizaciones la próxima semana si no se resuelve su situación

Se cumplen doce días sin talleres ni visitas guiadas en el Museo Paleontológico de Castilla-La Mancha (MUPA), ubicado en Cuenca, para reivindicar que a los trabajadores y trabajadoras se les aplique el convenio colectivo de Servicios Auxiliares de ámbito estatal y que se les reconozca la categoría profesional de auxiliar especializado.

15/05/2025

El personal auxiliar del Museo Paleontológico de Cuenca decide dejar de hacer talleres y visitas guiadas

El personal auxiliar del Museo Paleontológico de Cuenca (MUPA) ha decidido, desde hoy jueves y de forma indefinida hasta que se resuelva su situación, dejar de realizar los talleres y visitas guiadas, como así se llaman a las actividades que realizan estos trabajadores y trabajadoras para las personas visitantes del museo y grupos concertados. El motivo es que no se está reconociendo su trabajo, que requiere tener una formación adecuada, ni se les está retribuyendo como se debería.

14/05/2025
Concentración de la plantilla de limpieza del Hospital Universitario de Toledo

“Cada día un problema nuevo y ninguno se resuelve”, la plantilla de limpieza del Hospital Universitario de Toledo se moviliza ante su situación de conflicto laboral permanente

Problema laboral tras problema laboral, incumplimiento tras incumplimiento, así es el día a día de las trabajadoras y trabajadores del servicio de limpieza del Hospital Universitario de Toledo que se encuentran en una situación de conflicto permanente y que urgen soluciones. Por ello, este miércoles han vuelto a salir a la calle, concentrándose en la puerta del centro hospitalario para reivindicar sus derechos.

14/05/2025
Trabajadoras del servicio de ayuda a domicilio en una concentración

Una sentencia pionera mejorará las condiciones y salarios de las auxiliares de Ayuda a Domicilio de Ciudad Real

La importancia de esta sentencia radica en que un convenio que estaba atascado en su negociación, debido a la cabezonería de FECIR y sus empresas de no aplicar un derecho mínimo necesario recogido en el convenio de ámbito superior, queda ahora ajustado a la legalidad. Además, gracias a la demanda interpuesta por CCOO del Hábitat, las 2.000 trabajadoras del sector van a cobrar años de atrasos de salarios desde 2019 y van a obtener mejoras muy importantes en jornada, licencias y antigüedad desde 2023

20/03/2025

La plantilla de Ayuda a Domicilio de Toledo, indefensa ante una licitación opaca y un servicio insuficiente

  • CCOO del Hábitat denuncia la inseguridad que provoca el nuevo pliego de condiciones para un colectivo de profesionales que no basta para atender las demandas de una población de más de 86.000 personas: “En realidad está al nivel de municipios como Daimiel o Valdepeñas”
  • Tampoco hay garantías sobre el número de horas a prestar por la empresa adjudicataria
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