Novedades Plan de empleo ESAL
La FINALIDAD de estas subvenciones consiste en crear oportunidades de inserción en el mercado laboral, mediante la formación y la contratación de las personas desempleadas, así como actualizar o renovar sus competencias profesionales y prevenir las situaciones de exclusión social, posibilitando realizar con ellas acciones de orientación laboral y de formación profesional en el ámbito laboral.
BENEFICIARIAS
Podrán ser beneficiarias de las subvenciones previstas en esta convocatoria, las asociaciones, fundaciones y otras entidades sin ánimo de lucro, cuyo ámbito territorial de actuación sea la Comunidad Autónoma de Castilla-La Mancha.
PERSONAS PARTICIPANTES
Personas desempleadas de larga duración, personas con discapacidad, personas en situación de exclusión social y mujeres víctimas de violencia de género con los requisitos que se detallan en la disposición sexta de la Resolución.
MODALIDAD DE CONTRATACIÓN, DURACIÓN Y JORNADA
La modalidad de contratación utilizada será el contrato vinculado a programas de políticas activas de empleo.
La duración de los contratos no podrá ser inferior a 180 días naturales y no excederá de doce meses.
La jornada de los contratos de trabajo subvencionados será a tiempo completo.
BASES REGULADORAS
Orden 240/2022, de 9 de diciembre, de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo.
CUANTÍA DE LAS SUBVENCIONES
Las entidades beneficiarias podrán recibir una subvención de 8.885 euros, por cada contrato temporal efectuado con una duración de, al menos, 180 días naturales cotizados.
PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES
Veinte días desde el día siguiente al de la publicación de la presente resolución de convocatoria y de su extracto en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha.
PLAZO DE EJECUCIÓN
Máximo hasta el 31 de enero de 2025
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