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09/04/2021
Firmado el convenio colectivo de Pompas Fúnebres de Ciudad Real para más de 200 trabajadores y trabajadoras

La patronal sectorial y los sindicatos CCOO y UGT han acordado el convenio colectivo de Pompas Fúnebres de la provincia de Ciudad Real, que afecta a más de 200 trabajadores y trabajadoras y cuya renovación estaba pendiente desde el final de 2019 

26/03/2021
Soraya García
  • "La Consejería de Bienestar Social está estos días tratando de enrolar personal de refuerzo para dos de sus residencias de mayores de la provincia de Toledo. Busca incorporar 11 personas a la ‘Quijote y Sancho’ de Torrijos y 14 a la ‘Virgen del Prado’ de Talavera. Se les harán contratos de solo dos meses; como si la pandemia se fuera a acabar en mayo"
25/03/2021
Encuentro virtual residencias de mayores
ENCUENTRO VIRTUAL DE LA FEDERACIÓN DE SANIDAD Y SECTORES SOCIOSANITARIOS Y CCOO CON DELEGADOS Y DELEGADAS SINDICALES DE RESIDENCIAS DE MAYORES DE CASTILLA-LA MANCHA

La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO y la Secretaría confederal de Salud Laboral del sindicato han celebrado hoy un Encuentro virtual con delegados y delegadas sindicales de residencias de mayores de Castilla-La Mancha en el que se ha abordado la salud laboral, los factores de riesgo ergonómicos y psicosociales, el uso de fármacos y otras drogas, la vigilancia de la salud y la importancia de la acción preventiva.

23/03/2021

El pasado 26 de noviembre de 2020 se publicó en el DOCM la resolución de 16 de noviembre sobre convocatoria de Concurso de traslados, normativa negociada en Mesa Sectorial y apoyada mayoritariamente por los sindicatos representativos y que establecía el plazo de un mes para admisión de solicitudes. Esta resolución fue modificada por otra posterior, al haberse producido algunos errores en la publicación de plazas, y el plazo de admisión de solicitudes se amplió hasta el 20 de enero de 2021 y el Sescam tiene un plazo de seis meses para resolver el procedimiento.

09/03/2021
bolsa ya
  • El Servicio de Salud de Castilla-La Mancha no actualiza la baremación de méritos por formación y experiencia laboral de los 75.000 profesionales en bolsa, que ven así bloqueadas o mermadas sus posibilidades laborales y de mejora profesional
04/03/2021
  • Ambas organizaciones denuncian la "desidia de las administraciones públicas" frente a los problemas de la práctica diaria de los MIR
01/03/2021
Concentración en el Hospital Virgen de la Salud contra las privatizaciones
COMUNICADO DE LA JUNTA DE PERSONAL

La Junta de Personal del Área I de Toledo señala que "hoy es un día negro para los trabajadores del Sescam, el presidente Emiliano García-Page incumple con su programa electoral y lleva la privatización de la Sanidad a su última consecuencia"

26/02/2021
  • “El Servicio de Pediatría tiene claramente delimitadas las unidades que lo integran: Hospitalización, Onco-Hematología y UCI Pediátrica; y cada unidad cuenta con su plantilla independiente. La gerencia del CHT no puede decir ahora que todo es lo mismo y que enviará a cada trabajador o trabajadora a la unidad que la gerencia quiera”

Los sindicatos CCOO, USAE y UGT rechazan la reestructuración del Servicio de Pediatría del hospital Virgen de la Salud que está imponiendo la Gerencia del Complejo Hospitalario “incumpliendo el Pacto de Movilidad Interna firmado por el Sescam y los sindicatos y atropellando los derechos de los/as trabajadores/as”

18/02/2021
  • “Tras un año de pandemia, si supuestamente hemos tenido 51 reuniones, harán falta 52, porque no se han dado soluciones a los gravísimos problemas que han tenido las residencias”, ha asegurado Paco de la Rosa

El secretario general de Comisiones Obreras Castilla-La Mancha, Paco de la Rosa, la secretaria general de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO-CLM, Lola Cachero, y la secretaria general de la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios, Chelo Cuadra, se han reunido hoy con la consejera de Bienestar Social del Gobierno de Castilla-La Mancha, Aurelia Sánchez

16/02/2021

CCOO-Sanidad exige al Gobierno de CLM el contrato suscrito el 22 de marzo de 2017 por el que, además de la construcción del Nuevo Hospital de Toledo, se otorgaba a la UTE concesionaria la gestión de los ‘servicios no clínicos’.

12/02/2021
  • CCOO rechaza rotundamente el anuncio de privatización de servicios del Nuevo Hospital de Toledo y advierte que el sindicato emprenderá cuantas medidas de acción sindical y jurídicas sean necesarias para impedir que esas intenciones privatizadoras se materialicen

CCOO rechaza rotundamente el anuncio de privatización de servicios del Nuevo Hospital de Toledo y advierte que el sindicato emprenderá cuantas medidas de acción sindical y jurídicas sean necesarias para impedir que esas intenciones privatizadoras se materialicen

16/12/2020

Se ha publicado en el DOCM la Orden que regula el procedimiento para la acreditación en Castilla-La Mancha de las enfermeras y enfermeros para la indicación, uso y autorización de dispensación de medicamentos y productos sanitarios de uso humano. 

03/12/2020
JORNADA CON MOTIVO DE LA CONMEMORACIÓN DEL DÍA CONTRA EL SIDA DE LA FSS-CCOO EN COLABORACION CON LA ASOCIACIÓN BOLO BOLO
JORNADA CON MOTIVO DE LA CONMEMORACIÓN DEL DÍA CONTRA EL SIDA DE LA FSS-CCOO EN COLABORACION CON LA ASOCIACIÓN BOLO BOLO

Toledo, 3 de diciembre de 2020. La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO en CLM junto con la Asociación Bolo Bolo de Castilla-La Mancha celebraron este martes una interesante jornada con motivo de la conmemoración del Día Mundial contra el Sida.

30/11/2020
Teletrabajo

Albacete, 29 de noviembre de 2020. La asesoría jurídica de CCOO ha ganado una sentencia por la que el juzgado de lo Contencioso-Administrativo nº 1 de Albacete declara el derecho de un administrativo del Sescam “a la prestación del servicio en régimen de teletrabajo”

16/11/2020

Toledo, 16 de noviembre de 2020. CCOO pide al Sescam que se dupliquen los puntos con los que se valoran los servicios prestados durante el periodo de alarma en el que estamos inmersos, desde el pasado 1 de noviembre hasta el 31 de mayo del año que viene; al igual que se duplicaron en el anterior estado de alarma, del 1 de marzo al 31 de julio, tanto por el trabajo realizado en instituciones sanitarias como en instituciones sociosanitarias que puntúan en bolsa.

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