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Comité de CCOO CLM con la participación de Unai Sordo

COMITÉ REGIONAL CCOO CLM

  • En el Comité Regional de CCOO CLM en Cuenca, el secretario general de Comisiones Obreras ha reclamado seriedad a los gobiernos en esta materia: “Tendríamos que estar hablando de que las empresas coticen al menos el 15% de sus beneficios a través del impuesto de sociedades, y no de bajar impuestos a quienes ganan más de un millón de euros”
  • Con una inflación del 9%, una inflación subyacente del 6,4% y una subida de los salarios que no llega al 3%, “la situación no es sostenible”, y por ello CCOO irá a una gran movilización en Madrid el 3 de noviembre

El secretario general de Comisiones Obreras, Unai Sordo, ha participado hoy jueves en el Comité Regional que CCOO Castilla-La Mancha celebra en Cuenca durante dos jornadas, donde ha reclamado que cualquier reforma fiscal que se pueda pensar en un momento tan crítico como el actual se haga en términos de recaudar más de quienes más tienen e ingresan: “La izquierda no puede caer en esta trampa antiimpuestos que quiere plantear el poder económico y la derecha”.

  • Nos debemos a nuestra gente, a las trabajadoras y los trabajadores. El 85% de la financiación del sindicato proviene de la cuota sindical de su afiliación. Con la aportación que la afiliación hace, ponemos a disposición del conjunto de trabajadoras y trabajadores de forma solidaria los servicios jurídicos y organizamos la acción sindical.

Ofrecemos el mejor Asesoramiento, y ser parte de CCOO te da derecho a utilizar los SERVICIOS JURÍDICOS del sindicato en condiciones muy ventajosas. En todos los territorios y sectores de actividad el sindicato asume solidariamente un tercio de la tarifa del asesoramiento jurídico de quienes lleven más de un año afiliados, dos tercios de la tarifa de quienes lleven más de dos años, y GRATUIDAD TOTAL a partir del TERCER AÑO.


PENSIONES CASTILLA-LA MANCHA

Mª Ángeles Castellanos

Frente a las demagogias sobre los impuestos las cifras de la realidad: 3.000 euros de media es lo que le habría costado a cada persona pensionista jubilada de Castilla-La Mancha que siguiera gobernando el PP. “La demagogia respecto a los recursos públicos en la que se mueve la derecha les sale cara a las mayorías sociales, 3.000 euros para una persona pensionista no es una cantidad desdeñable”, afirma María Ángeles Castellanos, secretaria regional de Políticas Sociales, Agenda 2030 y Empleo de CCOO CLM.

Consejo regional de CCOO CLM

  • Paco de la Rosa, secretario general de Comisiones Obreras Castilla-La Mancha, ha advertido de que “habrá conflicto” si CECAM no entiende que los salarios tienen que subir para paliar la difícil situación de la escalada de precios
  • En el Consejo Regional del sindicato en Toledo, De la Rosa ha reclamado a su vez el límite a los precios de productos básicos y ha rechazo los cantos de sirena de la bajada de impuestos cuando solo son fórmulas para que dejen de aportar su parte las grandes fortunas

Comisiones Obreras Castilla-La Mancha ha celebrado hoy jueves en Toledo su Consejo Regional, el órgano de dirección entre congresos, en el que participan la organización regional, las uniones provinciales y federaciones, para fijar algunas de las líneas estratégicas de la acción sindical en los próximos meses.

  • El sindicato considera que “se debe poner la mirada social en el consumidor de prostitución para poder erradicar esta práctica que constituye el caldo de cultivo para que produzca la trata de seres humanos con fines de explotación sexual”, subraya la secretaria regional de Mujeres y Políticas LGTBI de CCOO CLM.
  • En nuestra comunidad autónoma, según los datos del Ministerio del Interior hay 301 personas que están en situación de riesgo por trata asociada a la explotación sexual.
Rosario Martínez

En el Día Internacional contra la Explotación Sexual y el Tráfico de Mujeres, Niñas y Niños hoy 23 de septiembre, Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha manifiesta su más absoluta repulsa y condena ante estos delitos que sufren en el mundo 1,8 millones de personas. “Constituyen una de las más graves violaciones de los derechos humanos, utilizando a personas como simple mercancía, privándolas de su libertad y coartando su dignidad, transformándolas prácticamente en esclavas, con redes y organizaciones delictivas implicadas en la mayoría de los casos y que obtienen grandes beneficios”, denuncia Rosario Martínez, secretaria regional de Mujeres y Políticas LGTBI de CCOO CLM

AFILIACIÓN DE PERSONAS EXTRANJERAS A LA SEGURIDAD SOCIAL EN CLM EN AGOSTO

  • La contratación indefinida acumulada ha pasado del 10% del 2021 al 50% en 2022, con 63.741 contratos frente a los 14.546 de 2021.
Empleada de hogar

Ante los datos de afiliación de personas extranjeras a la Seguridad Social y la evolución de la contratación indefinida entre los trabajadores y trabajadoras de origen extranjero en Castilla-La Mancha, Comisiones Obreras destaca la mejora de sus condiciones laborales gracias a la reforma laboral y a las reformas introducidas por el Real Decreto-ley 16/2022, de 6 de septiembre, que incorpora nuevos derechos laborales y de protección por desempleo para las empleadas al servicio del hogar.

19/09/2022
CCOO CLM reclama más transporte público para una región más cohesionada, más justa y más sostenible
  • Castilla-La Mancha es la tercera comunidad autónoma en la que el transporte privado tiene más peso en la cesta de la compra. La falta de alternativas reales de transporte público y sostenible nos hace más vulnerables, especialmente en periodos inflacionistas como el actual.

En el marco de la Semana Europea de la Movilidad (SEM) que se celebra del 16 al 22 de septiembre, Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha reclama más transporte público para una región más cohesionada, más justa y más sostenible. El tema elegido por la Comisión Europea para la campaña de este año es “Mejores conexiones” y el lema “¡Combina y muévete!”. Ya nos gustaría en Castilla-La Mancha dar cumplimiento al lema de este año y poder combinar para movernos. “Con mejores conexiones avanzaríamos en cohesión territorial, tendríamos un territorio más vertebrado y además avanzaríamos en cohesión social y en sostenibilidad, pero la realidad de la región es otra”, afirma la secretaria regional de Políticas Sociales, Agenda 2030 y Empleo de CCOO CLM, María Ángeles Castellanos.

Carmen Juste y Paco de la Rosa

  • El stand ferial de Comisiones Obreras Albacete ha acogido hoy martes un desayuno informativo a cargo de Paco de la Rosa, secretario general de CCOO CLM, y Carmen Juste, secretaria general de CCOO Albacete

Subir los salarios de la gente trabajadora en los convenios colectivos que se negocian en Castilla-La Mancha, dar un nuevo empujón al Salario Mínimo Interprofesional para proteger a quienes menos ganan, y practicar un verdadero diálogo social con los Gobiernos nacional y autonómico son las reivindicaciones con las que Comisiones Obreras Castilla-La Mancha está trabajando en el nuevo curso político, defendiendo una acción política que proteja a las personas y frene la escandalosa subida de precios que está castigando los hogares.

ENCUESTA TRIMESTRAL DE COSTE LABORAL

  • El hecho de que en Castilla-La Mancha tengan mayor presencia los sectores con los sueldos más bajos y sea la comunidad autónoma donde más han subido los precios, “hace más necesario el incremento de los salarios para que las personas puedan alcanzar niveles de vida dignos que nos alejen de ser una de las regiones con mayor riesgo de pobreza o exclusión social”, afirma la secretaria regional de Políticas Sociales, Agenda 2030 y Empleo de CCOO CLM.
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Castilla-La Mancha continúa en la parte baja de la tabla cuando hablamos de costes laborales, la brecha respecto a las comunidades autónomas con mejores salarios roza el 30%, esto supone diferencias que superan los 750 euros si comparamos salarios de Castilla-La Mancha con los salarios de Madrid.

IPC AGOSTO CASTILLA-LA MANCHA

Los precios en agosto han aumentado un 12,6% en términos interanuales en Castilla-La Mancha, la comunidad autónoma del país con mayor inflación. Con precios disparados como está ocurriendo en el caso de la luz, -que se ha encarecido un 60% en el último año-, o los de los alimentos, -que registran la tasa más alta desde el comienzo de la serie, los trabajadores y trabajadoras son los grandes perjudicados por la alta inflación, ya que las empresas han repercutido en sus productos la subida de las materias primas y los combustibles en su afán por mantener los beneficios empresariales.

Alberto Jiménez, Ana Delgado, Paco de la Rosa y Ana Sanroma

El curso escolar que arranca en Castilla-La Mancha lo hace con una serie de asuntos que preocupan a sus profesionales y que son el eje central de la acción sindical de la Federación de Enseñanza del sindicato Comisiones Obreras, materias que pasan por la necesidad de superar los recortes de 2012, las nuevas leyes a aplicar, y la mejora de la inversión.

  • María Ángeles Castellanos, secretaria de Políticas Sociales, Agenda 2030 y Empleo de CCOO CLM, subraya además que “éste es un colectivo con una fuerte presencia de mujeres extranjeras, el 33% de la afiliación”
  • El sindicato se felicita por el cumplimiento de “una reivindicación histórica de Comisiones Obreras”, imprescindible para la dignificación de las condiciones de trabajo
Una persona se emplea en la limpieza de una casa

Un total de 10.687 personas trabajadoras del hogar en Castilla-La Mancha se encontraban hasta ahora sin derecho a paro, una situación que va a cambiar con la aprobación de la prestación por desempleo para las empleadas de hogar que pasa hoy martes por el Consejo de Ministros del Gobierno de coalición.

PARO REGISTRADO AGOSTO CASTILLA-LA MANCHA

  • Sin duda los efectos positivos de la reforma laboral son la explicación de la mejora de la calidad del empleo.
  • El diálogo social y las políticas de defensa del empleo junto a las subidas salariales deben marcar las actuaciones de los próximos meses

El mes de agosto ha finalizado en Castilla-La Mancha con un incremento del desempleo del 0,99% por la finalización de las campañas de verano. El dato positivo lo encontramos en la contratación indefinida que sigue creciendo gracias a los efectos positivos de la reforma laboral: a día de hoy este tipo de contratación ha crecido de media en Castilla-La Mancha un 434% en términos interanuales.

Las movilizaciones ante la Consejería de Educación

  • CLM sigue aplicando a los interinos los recortes impuestos en 2012, recortes que sí han revertido ya casi todas las demás comunidades

03/10/2022

Con casi un 90% de participación en las elecciones sindicales, el personal laboral del Ayuntamiento de Las Mesas ha renovado su confianza en CCOO, que seguirá contando con las tres personas que asumen la representación sindical del conjunto de la plantilla y la responsabilidad de defender los derechos e intereses de sus compañeras y compañeros.

02/10/2022
Imagen de la campaña
  • Se profundiza así en la denuncia de la situación de cerca de 900 trabajadores y trabajadoras, personal de la Consejería de Educación
CCOO-Toledo organiza una jornada sobre el acceso al paro y la mejora de las condiciones de trabajo y de Seguridad Social de las/os empleadas/os del hogar

  • Será mañana martes, 4 de octubre, a las cinco de la tarde, en la sede de CCOO en la Cuesta de Carlos V de Toledo. El sindicato invita a asistir a todas las personas interesadas.

CCOO de Toledo y CCOO del Hábitat CLM han organizado una jornada dedicada a analizar, poner en valor e informar sobre los efectos prácticos para empleadores/as y trabajadores/as del Real Decreto-ley 16/2022, de 6 de septiembre, para la mejora de las condiciones de trabajo y de Seguridad Social de las personas trabajadoras al servicio del hogar.

V Jornada de Mujeres Rurales de CCOO CLM

Como cada año en el marco de la conmemoración del Día Internacional de las Mujeres Rurales (15 de octubre), CCOO de Castilla-La Mancha celebra sus Jornadas de Mujeres Rurales, que ya van por su quinta edición. Este año tendrán lugar en Torija, en Guadalajara, el próximo 11 de octubre. INSCRIPCIONES AQUÍ

02/10/2022
CCOO en las instalaciones de la empresa
  • La empresa insiste en aplicar un convenio de otra provincia e impropio de su actividad
02/10/2022
  • La Inspección ya requirió a la Corporación Provincial revertir en el plazo dos meses dos infracciones graves denunciadas por el sindicato, pero ha pasado más de medio año y sigue sin atender el requerimiento
Foto de la rueda de prensa

El responsable de la sección sindical de CCOO en Geacam, Manuel Amores, ha reclamado hoy la dimisión, o en su caso el cese inmediato del delegado de la empresa pública en Albacete, Manuel Valcárcel, al que responsabiliza de reincidir en prácticas contrarias a los derechos de los trabajadores por la arbitrariedad con la que está ordenando el acceso al empleo ofertado por GEACAM en la provincia, incumpliendo de forma evidente y flagrante el convenio colectivo. 

02/10/2022
La jornada del sábado en Albacete
  • Más de 300 jóvenes se han sumado y siguen participando a lo largo de toda la mañana en las pistas de atletismo y el pabellón universitario de Albacete en la jornada de ocio saludable organizada por CCOO, con la colaboración del Ayuntamiento de Albacete, Diputación provincial, UCLM y distintas organizaciones y empresas

La Inspección de Trabajo de Guadalajara ha sancionado por tres infracciones graves en materia de prevención de riesgos laboral a Zara Home Logística de Cabanillas del Campo, una de las empresas de CLM incorporadas al Plan Reduce Plus por sus altas tasas de siniestralidad. 

Representantes de las organizaciones sindicales

COMUNICADO CONJUNTO

  • Tras las concentraciones realizadas anteriormente y no obtener respuesta, convocan además a una concentración en las Cortes de Castilla-La Mancha
  • Las movilizaciones no van a parar y no descartan la convocatoria de una huelga general en el Sescam

28S, aborto libre

DÍA DE ACCIÓN GLOBAL POR EL ABORTO LEGAL, SEGURO Y ACCESIBLE

En el Día de acción global por el aborto legal, seguro y accesible, Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha reivindica el derecho de las mujeres a decidir libremente sobre su cuerpo y su salud, lo que implica el acceso universal a un aborto legal, seguro, gratuito y con garantías, así como a métodos anticonceptivos y a una educación afectiva sexual plena en todas las etapas de la vida. 

Movilizaciones en Osi Food Toledo

  • La multinacional estadounidense mantiene bloqueada la obligada negociación del Plan de Igualdad porque se niega a implementar medidas para eliminar las discriminaciones por razón de sexo
  • La empresa acaba de ascender a 23 personas, y ninguna de ellas es mujer. CCOO Industria ha denunciado los hechos ante la Inspección de Trabajo
  • El comité de empresa denuncia también el “clima laboral tóxico” que impera en la planta toledana: “Se ha hecho un estudio de riesgos psicosociales y casi todos aparecen en rojo”

Movilizaciones trabajadoras limpieza Toledo por un convenio digno

NOTA CONJUNTA

  • Acuerdan poner en marcha una campaña de asambleas y movilizaciones en el sector de la Limpieza de Edificios y Locales de las provincias de Ciudad Real, Cuenca, Guadalajara y Toledo ante el bloqueo patronal de la negociación colectiva

  • La mediación se ha prolongado durante más de cuatro horas y ambas partes la han dado finalmente por fracasada, si bien han mostrado su disposición a seguir dialogando y la empresa se ha comprometido a trasladar el lunes una propuesta de incremento salarial por escrito y de forma detallada.

Movilizaciones en el sector de atención a la dependencia

Las empresas del sector de la Dependencia adeudan más de diez millones de euros en atrasos salariales a las 15.000 personas que trabajan en CLM en Residencias de Mayores, Centros de Día y Teleasistencia. Entre 600 y 900 euros a cada una de ellas, dependiendo de su categoría profesional.

NOTICIAS

Raquel Payo, en la rueda de prensa de hoy miércoles en Toledo

  • El sindicato constata que los riesgos psicosociales y los trastornos musculoesqueléticos asociados a condiciones inadecuadas de trabajo son el origen de estos hábitos, muy presentes en sectores más feminizados
  • Los riesgos en el embarazo y lactancia, el trabajo con frío extremo y la seguridad vial son otros de los puntos que CCOO CLM abordará en el último tercio de 2022, según ha asegurado Raquel Payo en rueda de prensa
  • La evolución de los indicadores de seguridad y salud laboral en Castilla-La Mancha no es positiva, ha advertido Payo, en alusión al aumento de los accidentes de trabajo con baja en un 17%, y el incremento de un 40% en los accidentes con resultado de muerte

AFILIACIÓN DE PERSONAS EXTRANJERAS A LA SEGURIDAD SOCIAL EN CLM EN JULIO

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Según los datos de afiliación a la Seguridad Social de personas extranjeras que se han publicado hoy, en Castilla-La Mancha en el mes de julio se ha creado empleo asalariado entre la población extranjera, si bien no ha sido suficiente para absorber el descenso afiliativo en el Sistema Especial Agrario.

  • La región registra cifras récord de empleo en numerosos sectores, destacando la industria con un crecimiento de casi un 40% con respecto al empleo resultante de las políticas de recortes puestas en marcha tras la crisis financiera del 2008.

El mes de julio ha finalizado con una cifra récord de afiliación al Régimen General de la Seguridad Social en Castilla-La Mancha: 565.372 personas afiliadas. Un dato que comparado con los peores momentos de la crisis financiera supone un incremento de 160.000 empleos, el 90% indefinidos.

IPC JULIO

La inflación se mantiene disparada en Castilla-La Mancha, que registra un mes más los mayores valores del país con una tasa de variación anual del 13,2%, cinco décimas más a la registrada en junio, y 2,4 puntos por encima a la media del país (10,8%). En este escenario de inflación alta y salarios débiles, CCOO de Castilla-La Mancha incide en la necesaria subida de los sueldos y en la inclusión de cláusulas de revisión salarial en los convenios colectivos. 

ARTÍCULO DE OPINIÓN DE JUAN CARLOS DEL PUERTO, SECRETARIO DE JUVENTUD Y FORMACIÓN SINDICAL CCOO CLM

  • Con motivo del Día Internacional de la Juventud, CCOO CLM reclama un Pacto regional por la Juventud en Castilla-La Mancha en materia de empleo y formación, acceso a la vivienda, despoblación rural, ocio y deporte y políticas con perspectiva de género.

En el improvisado “Año Europeo de la Juventud” designado por la Comisión Europea, la ‘next generation’ sufre asfixiada entre la frustración por la falta de trabajo decente y el rechazo ante una política que pide tiempo para desenmascarar sus bulos en nuestros ritmos de vida frenético. La apatía, la desidia, la depresión son los males reales de una generación que ha sido reducida social y políticamente a un mal anuncio con banda sonora de trap/rap para conectar con una generación que supuestamente se apasiona y solo define en su consumo. 

fijos discontinuos 52 años

Los efectos positivos de la reforma laboral sobre el empleo y sobre la calidad del mismo son más que evidentes, mes a mes estamos viendo un incremento de la contratación indefinida. Así, en Castilla-La Mancha hay 34.000 personas trabajadoras más afiliadas a la Seguridad Social con un contrato de trabajo indefinido y a jornada completa gracias a la reforma laboral, alcanzando casi las 300.000 personas afiliadas con este tipo de contrato.

Huelga en Aernnova Illescas

  • La asamblea de trabajadores, todos en huelga hoy un miércoles más, apoya masivamente intensificar los paros hasta lograr sus objetivos

Las 283 personas que integran la plantilla de la factoría del Grupo Aernnova en Illescas (Toledo) han vuelto a secundar hoy la jornada semanal de huelga que realizan todos los miércoles para reclamar la actualización de sus salarios. Y han dejado claro, mediante votación en urna, que están determinados a sostener e intensificar el conflicto hasta lograr sus objetivos, ampliando la convocatoria de huelga hasta llegar a indefinida a partir de diciembre.

Firmado el II Convenio Colectivo de Elis Manomatic

Tras unas duras negociaciones y después de salvar posturas muy distanciadas, la empresa Elis Manomatic, S.A. de Almansa y CCOO alcanzan un acuerdo que va a mejorar las condiciones laborales de sus trabajadoras y trabajadores.

19/09/2022
CCOO logra un acuerdo con Hayward para preservar el empleo y los derechos de 115 trabajadores afectados por el incendio de sus instalaciones de Yuncos

Hayward Ibérica SLU ha aceptado reducir e incentivar la regulación de empleo que pretendía ejecutar en su fábrica de Yuncos (Toledo) mediante un ERE y un ERTE por circunstancias de la producción. 

13/09/2022
Guía sobre el bono joven de alquiler en Castilla-La Mancha
  • El sindicato está atendiendo ya muchas consultas sobre acceso a las ayudas en materia de alquiler.

Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha ha editado una guía informativa sobre el acceso a las ayudas en materia de alquiler dirigidas a las personas jóvenes, en concreto sobre el bono alquiler joven, cuyo objetivo es facilitar la emancipación de este colectivo.

Movilizaciones trabajadores y trabajadoras del sector de atención a la discapacidad en CLM

Más de un centenar de delegados y delegadas sindicales de CCOO del sector de la discapacidad de toda la región se han concentrado hoy en Toledo, frente a la sede de Plena Inclusión Castilla-La Mancha,  -al ser esta la federación mayoritaria dentro de la patronal Aedis-, para reclamar un convenio colectivo digno que afecta a más de 10.000 personas en nuestra comunidad y más de 200.000 en el país.

Foto de la rueda de prensa sobre situación de las trabajadoras de ayuda a domicilio de Cuenca

  • Las trabajadoras no descartan iniciar movilizaciones, incluso llegar a la huelga, ante la situación que vienen sufriendo.

CCOO denuncia la precaria situación en la que se encuentran las 47 trabajadoras que prestan el servicio de ayuda a domicilio en la ciudad de Cuenca: con salarios de vergüenza por debajo del SMI (4,33 euros la hora), con pérdida de derechos y con un convenio colectivo vencido en 2014; y pide a la patronal CEOE, a la empresa que gestiona este servicio municipal Aralia, y al Ayuntamiento de Cuenca “responsabilidad” para mejorar la situación de estas trabajadoras que “no pueden llegar a final de mes”.

CCOO entrega sus “ReCCOOnocimientos” en un acto multitudinario

CCOO Albacete ha celebrado su tradicional comida de Feria. Una cita en la que han dado la bienvenida a las más de 300 personas asistentes, la secretaria general de CCOO Albacete, Carmen Juste y el secretario general de CCOO Castilla-La Mancha, Paco de la Rosa. 

09/09/2022
Bomberos forestales GEACAM

Comisiones Obreras ha mantenido hoy una reunión con la Dirección de Geacam y con los responsables de la Consejería de Desarrollo Sostenible de la JCCM en relación con el acuerdo alcanzado el pasado 24 de junio sobre la modificación de las condiciones de trabajo de los más de 2.000 trabajadores del servicio de prevención y extinción de incendios de la empresa pública.


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