Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha | 16 junio 2025.

La JCCM menosprecia al alumnado y a las personas trabajadoras del CEE Infanta Elena de Cuenca

    La Federación de Enseñanza de CCOO de Cuenca y el AMPA del Colegio de Educación Especial Infanta Elena de Cuenca denuncian los graves problemas de este centro educativo especializado con residencia escolar, donde se atiende durante 24 horas diarias a más de 60 alumnos y alumnas en horario de mañana y a más de 12 en horario de tarde y noche. 

    11/06/2025.
    Julio Dolz junto a madres del AMPA del CEE Infanta Elena de Cuenca

    Julio Dolz junto a madres del AMPA del CEE Infanta Elena de Cuenca

    Este alumnado tiene necesidades educativas especiales y sufre algún tipo de discapacidad: Dificultades en la comunicación, algunos no atienden a normas sociales, presentan conductas disruptivas o agresivas tanto para sí mismos como para el resto de alumnos/as y trabajadores/as, problemas de movilidad, etc. que no pueden ser atendidas en colegios ordinarios, ha explicado este miércoles en rueda de prensa Julio Dolz, responsable de Personal Laboral de la Federación de Enseñanza de CCOO de Cuenca, junto a varias madres del AMPA del CEE Infanta Elena.

    El problema esencial es que debido a las características del alumnado y a la turnicidad de la plantilla, “no hay personal suficiente para poder atenderlo correctamente”. Así, en el turno de noche sólo hay 2 Auxiliares Técnicos Educativos (ATEs) para los alumnos y alumnas residentes. Además se cubren tarde las bajas y permisos de las personas trabajadoras y en algunos casos, incluso, se quedan sin cubrir, como ha sucedido con el personal de limpieza. Otro ejemplo de esta falta de personal es la reducción de jornada del 50% de una ATE o la baja de un fisioterapeuta, no pudiendo atender correctamente las necesidades de cambios posturales, bipedestación, etc. 

    En el resto de colegios la media es de un ATE por cada 2 ó 3 alumnos/as con necesidades educativas especiales, mientras que en el CEE Infanta Elena es un ATE por cada 7 con pluridiscapacidad en el horario lectivo, eso siempre y cuando esté la plantilla al completo.

    En este sentido, CCOO y el AMPA denuncian que no hay ATEs suficientes para dedicar el tiempo necesario para dar de comer, realizar el control de esfínteres, gestionar la autonomía personal del alumnado. Hay alumnos y alumnas que requieren el cuidado y vigilancia de hasta tres ATEs al mismo tiempo y aulas que no tienen esta figura profesional. Alumnado que está en silla de ruedas y que para cambiarlo se necesitan de varios ATEs. Se está improvisando en muchas situaciones porque surgen imprevistos que se deben resolver de forma inmediata con los pocos recursos con los que se cuenta. 

    También existe falta de personal de enfermería, hay una persona para atender a los más de sesenta alumnos y alumnas durante la mañana. Estos requieren administración de medicamentos, menús individualizados, alimentación mediante sonda nasogástrica, pudiendo sufrir accidentes o pequeñas lesiones, atragantamientos, ataques epilépticos, etc. Si, por el motivo que fuere, faltara uno, habrá un turno que se queda sin cubrir. 

    El responsable de Personal Laboral de Enseñanza de CCOO de Cuenca ha explicado que el sindicato se ha puesto en contacto en varias ocasiones con la Administración para informar de más de 30 accidentes/incidentes laborales en tres meses en el CEE Infanta Elena y los números siguen aumentando. “Las y los trabajadores están en una situación de carga laboral, ritmo de trabajo elevado y estrés desde el comienzo del curso escolar, hay bajas continuadas por estrés, reducciones de jornada y permisos que no se cubren, y peticiones de creaciones de puestos de trabajo a los que no se molestan ni en responder”. 

    El AMPA ha ido a la Delegación de Educación, Cultura y Deportes de Cuenca y ha hablado con el Delegado provincial en una primera visita, con Inspección Educativa, Inclusión Educativa y con el Jefe de Servicio de Personal en posteriores visitas, y siempre con las mismas respuestas “que entendían y comprendían su preocupación”. Desde el AMPA se les exigió que deben valorar las características y necesidades del alumnado y la necesidad de más profesionales para atenderlos adecuadamente. A pesar de su insistencia se sigue valorando el número y no las características personales alumnos y alumnas. Nadie les ha propuesto una solución y han dejado que el problema continúe durante meses. 

    La Junta de Personal Funcionario ha solicitado reiteradamente la creación de un puesto de enfermero y de ATE para las mañanas, además de la cobertura de bajas con urgencia, pero la Consejería de Educación y la Administración “han hecho oídos sordos”. 

    El responsable de Personal Laboral de Enseñanza de CCOO de Cuenca ha informado a la Dirección General de Inclusión Educativa y Programas en Toledo de estas situaciones y desde allí se le ha ignorado, a pesar de que más de cinco personas han leído el correo que se les mandó y nadie le ha respondido. “Existe un riesgo y peligro real donde pueden llegar a suceder accidentes graves o lesiones, ante las cuales recaería responsabilidad civil e incluso penal sobre la persona o personas responsables de la Administración si se demuestra que ha existido una negligencia grave. Es muy triste que la JCCM anteponga el dinero a la salud y bienestar de las y los trabajadores y alumnado del CEE Infanta Elena de Cuenca”. 

    Por todo ello, la Federación de Enseñanza de CCOO Cuenca y el AMPA del CEE Infanta Elena solicitan que se creen más puestos de ATEs y de personal de enfermería, atendiendo a las características especiales del alumnado y que se cubran las bajas y permisos cuanto antes.

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    Declaraciones de Julio Dolz ante los graves problemas del CEE Infanta Elena

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