Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha | 24 abril 2024.

CCOO y UGT anuncian movilizaciones en Geacam para exigir la negociación del convenio colectivo

    Los sindicatos CCOO-Industria y FICA-UGT iniciarán tras la Semana Santa una campaña de asambleas y movilizaciones en Geacam y no descartan la convocatoria de huelga para exigir la negociación del convenio colectivo de la empresa pública, caducado desde 2012.

    23/03/2021.
    Rueda de prensa conjunta GEACAM

    Rueda de prensa conjunta GEACAM

    Así lo han anunciado en una rueda de prensa conjunta ofrecida en Toledo el secretario regional de Industria de CCOO, Ángel Léon; el coordinador regional de UGT en Geacam, Diego Rubio; el responsable de la Sección Sindical de CCOO en Geacam, Manuel Amores, y el coordinador estatal de Bomberos en UGT, Ángel Rubio. 

    Ambos sindicatos han subrayado que “no es de recibo que la empresa pública más grande de la región tenga a sus 2.500 trabajadores sin regularizar desde hace más de ocho años”; y han calificado de “vergüenza” el hecho de que el convenio colectivo de Geacam sea el que más tiempo lleva caducado de todos los convenios que se negocian en CLM.  

    Han recordado que la gerencia de Geacam y los dos gobiernos sucesivos del PSOE han abortado ya dos veces la negociación de este convenio colectivo. La plantilla y los sindicatos se sienten reiteradamente engañados y no se fían de las nuevas promesas que hizo ayer domingo el viceconsejero de Medio Ambiente, Fernando Marchán, que anunció la inminente apertura de un nuevo proceso negociador. “Sindicatos y trabajadores estamos cansados de declaraciones de intenciones por parte del Gobierno regional y de sus halagos a la labor de los trabajadores de Geacam, atendiendo incendios y emergencias, desinfectando hospitales y residencias y distribuyendo medicamentos durante los peores momentos de la pandemia; acudiendo a donde se nos necesitaba por los destrozos de la borrasca Filomena. Todo eso, de forma voluntaria, porque no hay Plan de Emergencia; y sin convenio colectivo, sin ningún resultado en la regulación, actualización y mejora de los derechos laborales y las condiciones de trabajo.” 

    Recordaron que en la pasada legislatura, en noviembre de 2017, “empezamos a negociar el convenio y en abril de 2019, un mes antes de las elecciones autonómicas, nos dijeron que todo lo hablado no servía para nada porque no estaban autorizados para negociar.”

     

    En esta nueva legislatura, se retomaron las negociones en enero pasado, pero “tras cuatro reuniones nos dijeron que la negociación era clandestina, que no servía para nada porque no estaba autorizada por Hacienda, y que la consejería de Desarrollo Sostenible ni siquiera había solicitado esa autorización.”

     

    “Nos sentimos engañados, defraudados e infravalorados; el gobierno regional muchas veces lanza halagos a la plantilla, pero luego esos halagos no se traducen en nada. Es más, desde que entró la actual gerencia en Geacam solo hemos dado pasos hacia atrás”, denunciaron los sindicalistas, que pidieron la dimisión tanto del gerente como del consejero de Desarrollo Sostenible y del viceconsejero de Medio Ambiente.

     

    Los representantes de los trabajadores subrayaron que la desregulación que vive la plantilla empresa pública se traduce en una “altísima conflictividad laboral y judicial; contratos en fraude de ley en el sector de asistencias técnicas y oficinas; circulares contrarias a convenio que impiden cambios de turno, derechos como la compensación de días libres; reducciones de plantilla durante la campaña de incendios; una alta tasa de interinidad; ausencia de negociación para la conformación de bolsas y vacantes… tenemos presentadas casi mil demandas. Lo que está ocurriendo en Geacam parece diseñado por alguien que quisiera dinamitar la empresa pública”

     

    “Más aún: por primera vez desde 2006, el año pasado se recortó la campaña de extinción de incendios, que ya no es de cuatro meses, si no de 100 días, con el riesgo que eso representa, y con un recorte en personal de 150 interinos menos. Ni siquiera Cospedal se atrevió a tanto.”

     

    Los sindicatos recalcaron que a nivel nacional solo hay otro dispositivo de bomberos forestales que se encuentre desregularizado desde hace más de una década: “Ese dispositivo es el de la Comunidad de Madrid, gobernada desde hace mucho tiempo por dirigentes del Partido Popular”.

     

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