Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha | 19 abril 2024.

De la Rosa: “En las empresas donde hay sindicatos la siniestralidad laboral es mucho menor”

    Toledo, 20 de enero de 2020. El secretario general de CCOO de Castilla-La Mancha, Paco de la Rosa, ha participado hoy en “Los Desayunos” de Ser Toledo donde se ha abordado la siniestralidad laboral en nuestra comunidad autónoma.

    20/01/2020.
    Paco de la Rosa, Raquel Payo, Nuria Chust y Juan Díaz

    Paco de la Rosa, Raquel Payo, Nuria Chust y Juan Díaz

    De La Rosa ha remarcado que la siniestralidad laboral “no es fruto de la fatal casualidad, sino de la falta de las necesarias medidas de prevención de riesgos laborales”, por lo que ha reclamado “la complicidad y el compromiso de las asociaciones empresariales y del conjunto del empresariado para atajar esta lacra social”.

    Asimismo, el secretario regional de CCOO CLM ha hecho hincapié en que en “las empresas donde hay sindicatos, donde tenemos representación sindical, las tasas de siniestralidad son mucho más bajas que en aquellas otras donde no tenemos presencia”. Por ello, el reto del sindicato es llegar al conjunto de empresas de nuestra región con el fin de conseguir centros de trabajo más seguros y saludables para las y los trabajadores.

    En este sentido, De la Rosa ha hecho un llamamiento a los empresarios a que nos faciliten al sindicato el poder llegar a las pequeñas empresas, -recordemos que el tejido productivo de nuestra región lo configuran principalmente pymes y micropymes-, para poder informarles y asesorarles en materia de preventiva y de seguridad y salud laboral.

    Es necesario fomentar y desarrollar una cultura preventiva para atajar la siniestralidad laboral en Castilla-La Mancha, que se encuentra a la cabeza en accidentalidad, con Guadalajara como la provincia con peores datos. Además, de los accidentes laborales, tenemos que tener en cuenta las enfermedades originadas como consecuencia del trabajo, unas enfermedades profesionales en torno a las que existe una importante infradeclaración, siendo estas tratadas como contingencias comunes, derivándose al Sistema Público de Salud, con las consecuencias que esto tiene para el trabajador afectado y para el conjunto de la ciudadanía, en lugar de ser tratadas por parte de las mutuas.

    Asimismo, el secretario general de CCOO CLM ha denunciado cómo la precarización del empleo en los últimos años, consecuencia de la crisis y de la reforma laboral, ha provocado un incremento de la siniestralidad laboral en nuestra región y en el conjunto del país.

    Para Comisiones Obreras mejorar la salud y la seguridad laboral es un objetivo estratégico. Por ello, el sindicato desarrolla una importante laboral en materia de sensibilización, de formación y asesoramiento en prevención de riesgos laborales, porque tenemos que asegurar entornos de trabajo seguros y saludables, es inasumible que los trabajadores y trabajadoras se accidenten, enfermen y pierdan la vida en los tajos. Una dramática realidad a la que tenemos que hacer frente, con compromiso y responsabilidad, el conjunto de agentes que tenemos algo que ver y que decir en este asunto.

    En esta lucha contra la siniestralidad laboral es también fundamental el papel de la Administración regional, de la Inspección de Trabajo y de la Fiscalía. Así, también han participado en “Los Desayunos” de Ser Toledo la viceconsejera de Empleo, Diálogo Social y Bienestar Laboral, Nuria Chust, y el jefe territorial de la Inspección de Trabajo, Juan Díaz.

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